万春街: 360-380

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实习生基本?属于拉郎配,今天一般保险组需要?人,就去这个组学习(帮忙),明天可能?又转去寿险组帮忙。但向徐经理这样?的开法,斯江闻所未闻,瞠目结舌。

    “必须大声一点!唱出气势来?!”徐经理的嗓门震得天花板簌簌地抖。

    一个英国的瓷器公司,一个香港来?的经理,要?求销售人员先?要?学会唱闽南话的《爱拼才会赢》。斯江左看右看,二十多个销售新员工里,似乎人人都觉得理所当然?。

    白板上写着歌词,板书并不漂亮,堪称丑。叶芝把复印好的歌词一一发下来?。斯江翻了翻面?,歌词背面?就是?产品价格表,看得出公司很节约用纸。

    “三分天注定,七分靠打拼,爱拼才会赢……”

    斯江几?乎是?默默读完了歌词,她尽量说服自己做销售可能?的确需要?这样?的士气鼓励。因地制宜,这首歌就算在上海,理发店和小卖部里也是?播放得人尽皆知。以至于上海爷叔搓麻将的时候打一张三饼也会哼一句“三分天注定”,若是?隔手的麻友碰走三饼再掼出来?一个七饼,一桌人不免要?跟一句“七分靠打拼”哈哈哈笑一场了。

    唱完歌后,徐经理拿着稿子开始演讲,先?从?他的光辉历史讲起。作为一个小渔村里长大的男孩,他读书读不赢别人,人家都上大学了,他磕磕绊绊读了五年才读完了高中。但是?没关系,他爱拼啊,他进了这家瓷器公司,把一本?黄页上的电话打到号码倒背如流,全?香港的高级宾馆餐厅咖啡店,一次被?拒绝他去两次,两次被?拒绝他去三次。

    “我,我不求人的哦。我真的是?不求人!”

    斯江莫名想起外婆平时用不求人挠痒痒的模样?,赶紧低下头摒牢了没笑出声来?。

    “有?好多老板,把我们销售当成讨饭的乞丐甚至流浪的狗,你们要?有?这个心理准备,被?人讨厌,被?人嫌弃,被?人当成瘟疫。上海人不会?也会。你们知道吗?在香港街头,只有?一种人比我们还不如!那就是?卖保险的,卖保险的人人喊打!”

    斯江委实觉得稀奇,竖起耳朵认真听他说那以往的故事。但徐经理的叙事能?力实在不怎样?,一会儿又扯到了他是?如何含辛茹苦忍辱负重以诚待客做成了第一笔大生意?的。

    “三十二万港币!三十二万!”徐经理几?乎含着泪呼喊出这个天文数字。

    新员工们热烈鼓掌。

    斯江看看周围,开始怀疑她是?不是?对销售这个职业有?什么误会。

    最后一个半小时后,徐经理终于开始总结:“经过二十年的磨练,我最终意?识到,如果顾客不尊重我们,我们也不能?把他当成上帝,我们要?对我们自己有?更强大的信心,对公司产品有?更强大的信心,不买我们的XXX牌瓷器,是?他的损失啊,不是?我们的,我们不需要?看他的脸色!所以各位,请你们记住,你们的尊严,就是?我们XXX的尊严,我们不需要?施舍,我们和顾客是?互相尊重平等合作的关系——”

    斯江听着觉得很耳熟,刚抬起头,就听见了自己的名字。

    “很高兴,你们这一批新员工里面?,陈斯江已经领悟到了这个销售的‘道’,啊,道可道,非常道,销售也讲究道法自然?。你们有?人读过老子的《道德经》吗?说来?惭愧,我还是?六年前为了接近一个客户——哦,好好好,下面?啊,让人事部张经理来?接着给你们上课。”

    大家不约而同?松了口气。

    张经理是?来?验收昨天的公司规章制度的培训效果的,验收方法粗暴简单直接。

    “迟到一分钟扣多少钱,XXX,你来?回答。”

    “领取样?品的流程是?什么?”

    “很好,不开晨会开什么颜色的警告单?”

    “答对了,三张黄单,就等于一张红单,就会被?公司开除。”

    “押金?被?开除的员工,给公司带来?了很大的损失,老师也白白培训了,当然?是?要?扣除的。”

    斯江举起手。

    张经理笑着点头:“陈斯江是?吧?你来?说。”

    “对不起张经理,在试用合同?里似乎没有?这一条,公司是?否需要?补充进去?而且我认为如果我们没有?损坏样?品,而是?因为违背了其他的公司规章制度被?开除,公司应该退还押金,因为押金是?样?品押金,和其他事情无关。”斯江语气温和娓娓道来?。

    身边一片呼应声,绝大多数人的押金都是?父母给的,一千块真算是?笔巨款。

    张经理的笑容僵了僵:“看来?你们很多人已经认为自己会违反公司规定要?被?开除了?像你们这样?没有?工作经验的人,公司和你们签合同?,给你们这么好的培训机会,把全?上海的瓷器市场交到你们手上,把公司的发展前途和你们捆绑在一起,你们却只想着别开除要?带走押金?你们这样?做销售,能?成功吗?”

    “你们到底要?不要?做销售?”张经理突然?厉声大喝。

    “要?!”

    “有?没有?信心?!”

    “有?!”

    “能?不能?成功?”

    “能?!”

    回答声越来?越响,颇有?气势如虹的感觉。

    斯江也只好作罢,低低跟着念了三个字。

    隔壁会议室里传来?徐经理气势如山的骂声,夹杂着粤语骂街,X你老母。还有?文件夹摔在地上的声音。

    斯江深深叹了口气。

    ***

    培训很快到了尾声,回到万春街,斯江在亭子间的书桌前等景生下班,翻着图书馆借回来?的几?本?瓷器专业书籍,在笔记本?上继续记录。

    釉下彩的烧制温度;“铅毒”危害的解决方法;欧洲各大瓷器品牌简介;日本?瓷器文化对欧美?瓷器的影响;中国各朝各代瓷器的特?点;博物馆的瓷器大全?;宋代瓷器研究……

    斯江越看书越觉得自己太缺乏专业知识,就托斯南去图书馆借更多的书,但读得越多,只觉得不懂的更多。在过去的一星期里,却没有?任何“老师”教过他们这些相关的知识。所有?的“专业课程”只是?在背诵件数、价格、折扣,作为销售员,最多只能?给顾客九五折,到了副经理这个级别,可以九折,到了经理这个级别,八五折,徐经理,可以给到八折,但业绩就不算销售员的了。而这些资料里,却没有?公司的成本?价,也就是?进货价。斯江曾提出过疑问:“请问这套PTS89021系列,英国总公司的出厂价到底是?多少?我国瓷器进口是?按照用途区分不同?税率的,公司这些日用瓷器的关税是?多少点?现在我们这个表单上没有?进货价,只有?出货价,在遇到顾客比价的时候会不太有?底气去解释——如果有?特?殊的制造工艺,当然?我们可以坚持不打折或者?只打九五折,但这个就是?餐厅会用的普通瓷器,还不是?高温瓷,比市场上类似产品卖得贵三倍,到底贵在哪里呢?”

    用叶芝的话来?形容:“斯江,侬勿好再格能?了哦(你不能?在这样?了哦),所有?的培训领导都说你是?个刺头呢,难弄,还没开始

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